ESTADOS UNIDOS: En el marco de las negociaciones del acuerdo laboral con la Asociación de Jugadores de Béisbol de Grandes Ligas (MLBPA), los propietarios de las Grandes Ligas han presentado una histórica propuesta financiera.
El plan contempla la implementación de un tope salarial estricto de 245.3 millones de dólares y un piso salarial obligatorio de 171.2 millones de dólares por equipo, incluyendo los beneficios de los jugadores, a partir de la temporada de 2027. La medida busca transformar el modelo económico del sistema del béisbol organizado.
Propuesta histórica para transformar la economía de las Grandes Ligas
El planteamiento de los dueños marca un punto clave en las negociaciones colectivas de la disciplina. De acuerdo con reportes presentados por el periodista Mark Feinsand con fecha del 31 de julio de 2026, el sistema propuesto introduce límites definidos para el gasto salarial de las franquicias, con el objetivo de establecer nuevas pautas financieras entre los distintos mercados.
Dentro de los elementos centrales de este marco de negociación, destaca la fijación de un techo máximo de gasto que prohibiría a cualquier organización superar los 245.3 millones de dólares en su nómina anual. De ser aceptado, este mecanismo obligaría a los equipos a ajustar sus proyecciones salariales para adaptarse al nuevo parámetro a partir de 2027.
Garantía de gasto mínimo y piso de nómina para las franquicias
Junto al techo salarial, la propuesta establece un piso obligatorio de nómina fijado en 171.2 millones de dólares por franquicia. En este cálculo se contemplan explícitamente los beneficios de los peloteros, lo que requeriría una inversión mínima garantizada por parte de cada organización en la estructuración de su plantilla.
Esta exigencia de un piso económico está orientada a asegurar que todos los equipos mantengan un nivel de inversión constante, definiendo un parámetro uniforme de gasto a lo largo de la temporada de Grandes Ligas para el ciclo que inicia en 2027.
Repartición de ingresos en partes iguales entre dueños y jugadores
Otro de los pilares fundamentales del proyecto presentado durante la negociación colectiva es la reestructuración en la distribución de las ganancias. La propuesta contempla una división equitativa del 50 % de los ingresos totales de la industria entre los propietarios de los equipos y la MLBPA.
Esta repartición del 50-50 busca alinear los ingresos de ambas partes dentro del negocio del béisbol profesional. Las conversaciones continúan en desarrollo entre las partes involucradas como parte del proceso de negociación colectiva.
De ser aprobada la propuesta durante las discusiones en curso entre los propietarios y la MLBPA, este nuevo esquema salarial y de repartición de ingresos entraría en vigor a partir de la temporada 2027.